Construimos Direct2Care porque
vivimos tu frustración
Dirigir un negocio con alta rotación y márgenes estrechos ya es lo suficientemente difícil. ¿Ver a buenos empleados irse porque no pueden permitirse enfermarse? Eso fue lo que nos impulsó a crear una mejor solución.
Cada propietario de un negocio conoce esta realidad
Tu mejor empleado se ausenta porque no puede pagar la factura de $600 del servicio de urgencias por lo que resulta ser faringitis estreptocócica. Mientras tanto, tú estás apurado tratando de cubrir su turno durante tu período más concurrido.
Los números cuentan la historia:
¿El resultado? Las personas valiosas se van a la competencia que ofrece beneficios que no puedes igualar. Estás atrapado en un ciclo interminable de contratar, entrenar y perder empleados, todo mientras intentas mantener tu negocio rentable.
¿Te suena familiar? Así lo pensamos. Porque nosotros también hemos estado allí.
Lo que la mayoría de la gente intenta
No estás sentado sin hacer nada. Probablemente hayas probado todo lo que los expertos recomiendan.
Aquí está la cosa: ninguna de estas soluciona el verdadero problema. Cuando la atención médica está fuera de alcance, todo lo demás se siente como una decoración. Sus empleados necesitan acceso básico a la atención médica, no otra fiesta de pizza.
Ahí fue cuando nos dimos cuenta de que la industria necesitaba un enfoque completamente diferente.
El gran avance llegó cuando dejamos de pensar como aseguradoras.
La solución no se trataba de ofrecer paquetes de beneficios más grandes o competir con gigantes corporativos. Se trataba de satisfacer las necesidades reales de su equipo de una manera que funcione para su negocio.
Aquí está lo que realmente funciona.
Construimos esto porque lo vivimos
Direct2Care comenzó en 2016 cuando un médico de urgencias vio la misma historia todos los días: personas trabajadoras que acudían a recibir atención básica porque no tenían a dónde más ir. Infecciones del tracto urinario, faringitis estreptocócica, conjuntivitis, todas cosas que podrían ser tratadas de manera simple y asequible.
Pero el verdadero avance llegó cuando Brandon O’Rourke, un propietario de franquicia de McDonald’s, se convirtió en nuestro cliente y vio cómo Direct2Care funcionaba de primera mano. Después de ver cómo ayudaba a la retención de su equipo, supo que esta solución podría cambiar todo para los dueños de negocios como él.
Direct2Care no se construyó en una sala de juntas, sino por personas que entendían ambos lados de la crisis de salud y propietarios de negocios que necesitaban una solución real para sus equipos.
Por qué Direct2Care funciona donde otras soluciones fallan
La mayoría de las soluciones de atención médica están diseñadas para personas que ya tienen un buen seguro. Creamos Direct2Care para todos los demás, y eso lo cambia todo.
Sé el empleador con el que todos quieren trabajar
Has visto irse a buenas personas por beneficios que no puedes igualar. No tiene que ser así. Ofrece a tu equipo un seguro médico que realmente puedan usar y conviértete en la empresa que realmente le importa a su gente.